培訓實施

重點項目

青干(gan)營項目(mu)

       繼上期(qi)《人(ren)力資源》相(xiang)關課程學習之后，5月14日(ri)至16日(ri)，第四屆青(qing)干營(ying)迎來了第六期(qi)《資本管理(li)》的主題課程。身(shen)為(wei)青(qing)年儲備干部，當(dang)然(ran)要兩手抓(zhua)，既(ji)要會管人(ren)也(ye)要會管賬。《資本管(guan)理》三天的課程(cheng)圍繞成本管(guan)控(kong)+預算(suan)管(guan)理+業務驅動(dong)等(deng)三個維(wei)度展開(kai)，學員們進(jin)一步透(tou)過財務數據，洞察經營本質，了(le)解成本管(guan)控(kong)及預算(suan)編制的重要性。

       在(zai)不(bu)斷發展的(de)當下與未來，企業(ye)需要(yao)更科學合理的(de)應運用數字化工(gong)具實現(xian)業(ye)務(wu)與財務(wu)的(de)雙驅動，讓(rang)財務(wu)走(zou)向(xiang)(xiang)業(ye)務(wu)，會計走(zou)向(xiang)(xiang)管理，數據走(zou)向(xiang)(xiang)價值，規范走(zou)向(xiang)(xiang)智能。

工程(cheng)師特訓營 

       5月(yue)8日(ri)，國軒(xuan)高(gao)科2021年工程師(shi)能力提(ti)升訓練營(ying)在(zai)國軒(xuan)大(da)學一(yi)(yi)號培訓室順利(li)開班(ban)。來自技術中心、合肥公(gong)(gong)司(si)、經(jing)開公(gong)(gong)司(si)的(de)100余名工程師(shi)參(can)加了第一(yi)(yi)期培訓，青島(dao)公(gong)(gong)司(si)同步線上參(can)訓。

       第(di)一期的課(ke)程內容包括《工(gong)藝流程設計與驗(yan)證方法》、《學(xue)8D、用(yong)8D、寫8D》，立(li)足課(ke)堂、聚焦業(ye)務(wu)，學(xue)員們以小組為單位(wei)開展研討，并現場(chang)進(jin)行學(xue)習自測(ce)。

佳馳公司數字能(neng)源(yuan)中心管(guan)理干部特訓營 

       不只要有(you)好(hao)的(de)(de)產品，還要有(you)好(hao)的(de)(de)售后(hou)，為助力佳馳公司(si)售后(hou)體系(xi)建(jian)設，進一步(bu)提升佳馳公司(si)的(de)(de)整(zheng)體售后(hou)服務能力。國軒大學于5月21日(ri)、28日(ri)、29日(ri)先后(hou)組織了三期線(xian)上培(pei)訓(xun)，共165人參(can)訓(xun)。結合(he)學員們的(de)(de)考試成績、出勤情況、課堂表現、作業提交等四個維度的(de)(de)綜合(he)得(de)分(fen)，評選出了10名優秀學員。

常(chang)規項目

第87期(qi)社(she)招新員工 

       5月12日至(zhi)14日，為期三天的(de)(de)新(xin)員工培訓(xun)在(zai)國(guo)軒(xuan)大學二(er)號(hao)教室(shi)舉(ju)行，來自不同(tong)部門、不同(tong)崗位的(de)(de)62位“芯”同(tong)事參(can)加了本(ben)次培訓(xun)。通過團隊破冰、通識培訓(xun)、產線參(can)觀等一系列活動幫助大家迅(xun)速(su)成長，融入國(guo)軒(xuan)大家庭。

青島公司班組長培訓 

       為持續提升產(chan)(chan)線小伙(huo)伴的工作技(ji)能，推進精益生(sheng)產(chan)(chan)更好落地。五月，國軒大學聯合青島(dao)(dao)公司開展2021年度班組(zu)長勵(li)煉(lian)營，青島(dao)(dao)公司領導及30余位班組(zu)長出席了此次的開班儀式。大家紛(fen)紛(fen)表(biao)示會懷著飽滿(man)的熱情投入到本次培訓中(zhong)去(qu)，預祝青島(dao)(dao)公司2021年度班組(zu)長勵(li)煉(lian)營圓滿(man)成功(gong)。

體系搭建

內(nei)訓師認證 

       為促進子公司內(nei)訓師(shi)成長，規范(fan)內(nei)訓師(shi)磨課認證流程(cheng)。五(wu)月，國軒大學先后對廬江公司及青島公司的(de)32位同事進行了內(nei)訓師(shi)認證。相信他(ta)們的(de)加入(ru)會為我們的(de)內(nei)訓師(shi)隊伍注入(ru)新的(de)活力與(yu)支(zhi)持(chi)！

微課開發 

       五月，國軒(xuan)大(da)學線上(shang)平臺上(shang)傳與系統驗證(zheng)部和產品試制部聯合開(kai)發的3門(men)微(wei)課，供(gong)大(da)家線上(shang)學習觀摩(mo)。相關課程信息請登錄國軒(xuan)大(da)學在線學習平臺獲取。（//portal.efdon.cn:8086 ）

同時(shi)，期待(dai)各研究(jiu)院(yuan)及子公司內部挖掘內訓師人才，以(yi)及Lesson Learned、提案改善等優(you)秀實踐成果(guo)。

參訪(fang)交流

安徽職(zhi)業技術(shu)學院(yuan)參訪交流座談會(hui) 

       5月19日(ri)上午，科管(guan)中心(xin)主任宋博(bo)士一行(xing)4人受(shou)邀(yao)前往安徽職業(ye)技術學院(yuan)參加座談交(jiao)流。校(xiao)黨委(wei)書記(ji)李(li)方(fang)澤，黨委(wei)委(wei)員、副校(xiao)長陳(chen)行(xing)，繼續(xu)教育(yu)(yu)學院(yuan)（國(guo)際教育(yu)(yu)學院(yuan)）、創新創業(ye)學院(yuan)、實訓(xun)中心(xin)、辦公室負責人出席了本次座談會。

       會(hui)上，雙方就學歷提升、課程建(jian)設(she)、人才培(pei)養、專業共建(jian)等重要內容，進(jin)(jin)(jin)行了深(shen)入細(xi)致的探(tan)討與交流。雙方有著良好的合作(zuo)基礎，希望未來進(jin)(jin)(jin)一(yi)步(bu)增強交流、深(shen)化合作(zuo)，推(tui)進(jin)(jin)(jin)產(chan)教融合向縱(zong)深(shen)發展(zhan)。